Корпоративное управление
О КОМПАНИИ ELECTRONIC ARTS
Electronic Arts — мировой лидер в области цифровых интерактивных развлечений, а наша цель — вдохновлять людей со всего света посредством игры. Мы разрабатываем, издаём и продаём игры, контент и сервисы, которые доступны на различных платформах, включая ПК, игровые приставки, мобильные телефоны и планшеты. В нашем игровом портфолио представлены игры и сервисы таких популярных брендов, как FIFA, Madden NFL, Star Wars, Battlefield и Need for Speed. Мы издаём игры и сервисы самых разных жанров, которыми пользуются игроки со всего света, относящиеся к разным бизнес-моделям и играющие на разных платформах.

В 2018 году Electronic Arts была названа одной из «самых выдающихся компаний» журналом Fortune и попала в список «50 компаний будущего» того же журнала. Также в 2018 году EA попала в список «Лучшие места для работы» веб-сайта Glassdoor.

Акции компании Electronic Arts продаются на эксклюзивном мировом рынке биржи NASDAQ [NASDAQ: EA]. Наш главный офис находится в Редвуд-сити, штат Калифорния. Более подробная информация о компании EA приведена в нашем ежегодном отчёте (форма 10-К).
УПРАВЛЕНИЕ КОМПАНИИ ELECTRONIC ARTS
Electronic Arts ведёт свой бизнес в соответствии с законодательными требованиями к корпоративному управлению и стандартами NASDAQ. У нас есть собственный этический кодекс, который распространяется на всех сотрудников и директоров. Мы придерживаемся следующих управленческих практик:
Совет Независимости | |
---|---|
Кандидаты на звание лучшего независимого директора | 8 из 9 |
Независимый ведущий директор | Луис А. Убиньяс |
Члены независимого комитета | Все |
Политика по вопросам конфликта интересов | Да |
Выборы Директора | |
---|---|
Частота выборов директора | Ежегодно |
Нормы голосования в выборах с одним кандидатом | Отдано большинство голосов |
Доверенность голосования от лица акционера | Да |
Работа Совета | |
---|---|
Число действующих директоров, посетивших необходимые собрания совета и комитета в 2018 налоговом году (100%); | 8 из 11 |
Число действующих директоров, посетивших необходимые собрания (80%) | 11 из 11 |
Оценка совета | Ежегодно |
Оценка комитета | Ежегодно |
Требования к участию в акционерном капитале директоров | Да, авансовый платеж (Х5) |
Должность председателя/исполнительного директора | 50/50 |
Права Акционеров | |
---|---|
Право на голосование для всех акционеров | Один акционер — один голос |
Тактика защиты от нежелательного поглощения | Нет |
Квалифицированное большинство голосующих | Отсутствует |
Более подробная информация об управленческих практиках EA приведена в извещении для акционеров 2018 года.
УПРАВЛЕНИЕ КОМПАНИИ ELECTRONIC ARTS
Совет директоров регулярно оценивает свой состав и уверен в том, что биржевая стоимость акций компании напрямую зависит от совета, который одновременно знает суть бизнеса компании и готов к новшествам, включая добавление в совет новых участников. Кроме того, совет директоров считает, что различные перспективы, основанные на коммерческом опыте, разнообразии полов, этнической принадлежности, культуры и других факторах, делают его работу более эффективной. В совете директоров регулярно появляются новые участники: три из девяти директоров состоят в совете менее пяти лет, а недавно в него вступили Талбот Рош и Хайди Юберрот, что ещё сильнее сказалось на разнообразии полов совета директоров.



Г-н Коулман, г-жа Рош, г-н Убиньяс, г-жа Юберрот