Política de protección de datos

Última actualización el 19 de mayo de 2016. 

Esta política establece cómo EA usa los datos de los candidatos y/o nuevos empleados para puestos en EA Inc. y sus afiliados en todo el mundo ("EA"). Al registrarse en un foro de trabajo de EA o una Cuenta de adquisición de talento ("Cuentas(s)"), o al usar este sitio o cualquier otro servicio o producto de empleo, online o móvil, de EA, o al interactuar de cualquier forma, verbal o por escrito, con los reclutadores de EA ("Servicios de empleo de EA"), aceptas esta política.

Las cuentas y los Servicios de empleo de EA son propiedad y están operadas por Electronic Arts Inc., con sede en 209 Redwood Shores Parkway, Redwood City, California, USA. Los Servicios de empleo locales son propiedad y están operados por la Entidad local de EA.

De vez en cuando podemos modificar esta política, revísala frecuentemente. Para notificaciones oficiales de cambios, pondremos un aviso en www.ea.com/careers informándote cuándo seran aplicadas. Tu uso continuo de tu cuenta y/o los Servicios de empleo de EA indicará que aceptas dichos cambios. EA no aplicará cambios materiales sin consentimiento expreso.

 

I.   ¿Qué información recopilamos?

Recopilamos tu información personal y no personal (juntas, "información") de la siguiente forma:

  1. La información (incluyendo nombre, correo electrónico, currículum y otra información de tu identidad) que introduces en tu registro de cuenta o al usar los Servicios de empleo de EA.
  2. La información que recopilamos usando cookies analíticas de Google (ver a continuación).
  3. La información que recopilamos de fuentes públicas de terceros, como LinkedIn.

Además, puedes escoger enviar materiales demostrando tus habilidades para consideración de EA ("Materiales"). Recuerda que normalmente los Materiales no se requieren. Si son enviados, usaremos tus Materiales solo para evaluarte y no haremos copias sin tu permiso, ni distribuiremos Materiales a terceros. Regresaremos o destruiremos todas las copias de tus Materiales al completar tu evaluación o cuando lo solicites. EA se involucra en programas para desarrollar nuevos productos e ideas internamente, y recibimos regularmente otros envíos para considerarlos. Los productos, ideas o conceptos que EA desarrolla internamente, o los que otros envíen, pueden ser parecidos a tus Materiales. Como resultado, no podemos aceptar tratar ningún Material como confidencial, aunque esté marcado así. Que recibamos y evaluemos tus Materiales no implica que usaremos, desarrollaremos o publicitaremos tus Materiales. Ni nuestra evaluación de tu material nos previene de usar, desarrollar o publicitar tecnologías, ideas o productos que sean de concepto similar al tu material. 

 

II.   Cookies, GIFs, balizas de red

Usamos cookies analíticas de Google en este sitio (_utma,_utmb,_utmc,_utmz) para recopilar información sobre cómo se usa nuestro sitio, recopilar informes y mejorar el sitio. Estas cookies recopilan información de forma anónima, incluyendo el número de visitantes en el sitio, de dónde vienen y la páginas visitadas. Para más información sobre las prácticas de privacidad de Google haz clic aquí y escoge que no se recopile tu información con analíticas de Google en todos los sitios aquí.

Puedes desactivar las cookies, limitar los tipos de cookies que permites o activar alertas en tu buscador para el envío de cookies. Por favor, entra en http://www.allaboutcookies.org o busca la información de tu buscador de red si quieres ayuda administrando tus preferencias de cookies.

 

III.   ¿Cómo usamos tu información?

EA usará tu información para:

  1. Brindar Servicios de empleo de EA
  2. Administrar tu relación con nosotros.
  3. Contactarte (incluyendo correo electrónico) en relación a oportunidades de trabajo cuando las haya.
  4. Considerar tu aplicación a puestos disponibles en EA.
  5. Procesar tus aplicaciones de trabajo.
  6. Invitarte a eventos de empleo de EA (incluyendo correo electrónico)
  7. Enviarte correos de información de empleo por correo electrónico.
  8. Además, y solamente de forma anónima, para propósitos de la planificación de negocios de EA, análisis de contratación y reportes internos.

Protegemos razonablemente y limitamos el acceso a tu información a aquellos que estén buscando o considerando a un candidato para un puesto en EA. Puedes decidir dejar de recibir correos de información y detalles de oportunidades de trabajo por correo electrónico en cualquier momento dando clic en el enlace del correo o contactando a JobSiteDataPrivacy@EA.com.

 

IV.   ¿EA comparte tu información?

Como parte del proceso de aplicación y, para candidatos exitosos durante el tiempo que estuvieron empleados, podemos compartir información como sigue:

  1. Con los afiliados de EA, filiales y asociados dentro del grupo EA y servicios de reclutamiento de terceros para propósitos explicados en esta política dónde pueda aplicar.
  2. Con terceros que trabajan con EA para organizar y administrar datos en nuestro nombre ("Proveedores de servicios"). En estas circunstancias, tu información no será usada por Proveedores de servicios para ningún otro propósito y los Proveedores de servicios usarán medidas de seguridad razonables para proteger tu información.
  3. En circunstancias en dónde se les requiera legalmente.
  4. En el evento de una reorganización, unión o venta, podemos transferir toda la información que recopilemos al tercero relevante y pediremos tu permiso como requiere la ley.

 

V.   ¿Dónde se guardará tu información? 

La información personal que recopilemos se puede almacenar y procesar en los Estados Unidos o en cualquier otro país en el que realicen operaciones EA, sus filiales o sus agentes externos. Al usar nuestros productos, aceptas que tu información personal pueda transferirse a destinatarios en los Estados Unidos o en otros países que quizás no ofrezcan el mismo nivel de protección de la privacidad que ofrecen las leyes de tu país de residencia.

EA participa en el Marco de Puerto Seguro entre Estados Unidos y Suiza para la recopilación, uso y retención de datos de Suiza. Aunque EA depende de varios mecanismos para efectuar transferencias transfronterizas, nos seguimos adhiriendo a los Principios de Privacidad de Puerto Seguro relativos a la notificación, elección, transferencia ulterior, seguridad, integridad de los datos, acceso y aplicación de la ley. Para obtener más información sobre el programa de Puerto Seguro y para consultar nuestra certificación, visita el sitio http://www.export.gov/safeharbor.

 

VI.   ¿Cómo protege tu información EA?

La seguridad es prioridad en EA y tenemos un rango de medidas para ayudar a proteger información, incluyendo encriptación y control de acceso. Aún así, ninguna medida de seguridad es 100 % perfecta. Esto significa que no podemos garantizar la seguridad de tu información y no asumimos ninguna responsabilidad por el uso o acceso sin autorización a la información en nuestro control.

 

VII.   ¿Durante cuánto tiempo retiene tu información EA?

EA retiene tu información mientras tus cuentas sigan activas, dado que es necesaria para brindar los Servicios de empleo de EA y/o donde tengamos algún propósito de negocios legítimo, excepto por materiales, que serán regresados o destruidos al completar nuestra consideración o con tu petición. Lee debajo para detalles acerca de cómo solicitar que tus datos sean borrados. Nota: si no entras en tu cuenta de trabajos EA por un periodo específico, tu información será borrada de nuestra base de datos.

Al borrar tu información podemos retener:

  1. Información personal limitada para asegurarnos de no contactarte de nuevo en el futuro.
  2. Información anónima y no personal con el propósito de planificación de negocios de EA, análisis de contrataciones y reportes de datos internos.
  3. Información donde:
    • Haya requerimientos legales para hacerlo,
    • para resolver disputas,
    • para ejecutar esta política y/o
    • por requerimientos técnicos y legales, y restricciones relacionadas con la seguridad, integridad y operación de los sitios de EA.

 

VIII.   ¿Cómo acceder a/corregir/borrar tu información?

Donde te hayas registrado para una cuenta de trabajos de EA, puedes revisar, corregir, actualizar o borrar tu información al acceder a tu perfil de usuario online.

Si tus cuentas son borradas, no se te considerará para una posición disponible en EA a menos que ingreses tu información por otros medios.

También puedes pedir acceder a/corregir/borrar tu información enviando un correo a JobSiteDataPrivacy@EA.com, escribiendo a Privacy Policy Administrator, Electronic Arts Inc., 209 Redwood Shores Pkwy, Redwood City, CA 94065, o contactando a la entidad de EA local. Si el tienes derecho legal de pedir el acceso a la información personal que tenemos de ti, procesaremos la solicitud de acuerdo con las leyes locales aplicables. Antes de procesar la solicitud podemos pedirte que verifiques tu identidad y brindes otros detalles para ayudarnos a responder y que se haga un pago en acorde a la ley.

 

IX.   Ponte en contacto con EA

Si tienes preguntas sobre esta política, envía un correo electrónico a JobSiteDataPrivacy@EA.com.