Pourquoi choisir EA ?

Votre famille est aussi la nôtre. Nous offrons un congé payé pour les aidants et un congé parental aux membres du personnel admissibles.

Nous donnons à nos équipes les moyens d’agir au mieux pour notre personnel et de réaliser le meilleur travail possible. Grâce à nos approches intentionnelles, à notre esprit de collaboration et à nos communautés florissantes, nous construisons ensemble l’avenir du travail chez EA.

Nous adoptons une approche globale par le biais de notre programme d’avantages en mettant l’accent sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire afin de soutenir les membres de notre personnel et leurs familles à chaque chapitre de la vie.

Nous voulons travailler pour jouer, nous offrons donc des crédits pour les jeux et des remboursements de consoles pour que vous puissiez jouer aux jeux que nous créons. De plus, nous proposons un remboursement d’abonnement à une salle de sport pour vous aider à rester actifs en dehors du bureau.

Nous pensons qu’il faut travailler dur mais s’amuser tout autant, même lorsque notre travail est de jouer. Gardez la forme grâce aux vacances et aux jours fériés payés. Nous offrons également une couverture en cas d’absence, car nous savons que nous avons tous une vie à mener en parallèle.

Nous tenons à ce que vous ayez le sentiment de faire partie de la famille EA. En plus de salaires compétitifs, nous offrons des primes, des actions, un plan d’achat d’actions pour les membres du personnel et un plan retraite.

Chacun de nos GRE est formé autour d’une affinité, d’un intérêt ou d’une expérience commune. Dans le cadre de notre engagement à élever et à mobiliser diverses voix au sein de notre société, les GRE sont essentiels.

Ce que l’on apprend, c’est pour la vie, et nous tenons à ce que vous restiez chez EA. Pour cela, nous encourageons et favorisons le tutorat et les opportunités de développement à l'échelle mondiale afin de vous aider à progresser année après année.

C’est assez simple : un salaire égal pour un travail égal. Nous sommes fiers d’annoncer que nous avons atteint l’équité salariale entre les sexes au niveau mondial et l’équité salariale entre les races/ethnies aux États-Unis pour tous les salaires de base.

Nous croyons à l’importance du jeu positif. Notre communauté doit être un espace positif, amusant, équitable et sûr pour tous et toutes.

Nous sommes un groupe à la fois innovant, audacieux, collaboratif, différent et talentueux, mais nous sommes humains avant tout. Même si nous aimons ce que nous faisons et la résolution de problèmes complexes, nous faisons des uns et des autres notre priorité.

EA privilégie l’action. Nous offrons à notre personnel de nombreuses opportunités de donner en retour aux communautés dans lesquelles nous vivons, travaillons et jouons.