• Kommt und gestaltet zusammen mit uns bei Maxis die Zukunft von Die Sims Unser Ziel: jeden dazu inspirieren, durch kreatives Spielen eine bessere Welt zu erschaffen

    Eine Nachricht von Catharina Mallet, Vizepräsidentin und General Manager, Maxis & „Die Sims“-Franchise

    Letzte Woche hielt ich bei der „Game Developers Conference“ (GDC) einen Vortrag mit dem Titel „The Sims: Designing for Inclusivity (Die Sims: Design für Inklusion). Es ging darum, wie die Kultur und die Praktiken, die wir hier bei Maxis (dem EA-Studio hinter „Die SimsTM“) einsetzen, zum Erfolg und kulturellen Einfluss von „Die Sims“ beigetragen haben. Es war das erste Mal seit einigen Jahren, dass ich wieder einen Vortrag vor Angehörigen der Videospielindustrie halten durfte, und ... WOW ... ich wurde wieder einmal daran erinnert, wie belebend es ist, in einem solch kreativen und leidenschaftlichen Bereich arbeiten zu dürfen. 

    Es gibt kaum etwas, das mit der Arbeit in der  Videospielindustrie mithalten könnte: Die vielen kreativen und talentierten Menschen, die brandneuen Technologien, die Indie-Entwickler und großen Unternehmen, die Kunst und die Wissenschaft. Das beste Gefühl kommt allerdings dann, wenn man von einer Spielerin oder einem Spieler hört: „Ich liebe das Spiel, das du gemacht hast, und es zu spielen, hat mir schon oft die Laune verbessert.“ Unsere Spielerinnen und Spieler tauchen leidenschaftlich gerne in die Geschichten ein, die sie selbst erstellt haben, und wir lieben es einfach, den Einfluss unserer Spiele auf ihre Leben, ihr Selbstwertgefühl und ihre Communitys beobachten zu dürfen. Diese Zielsetzung – alle durch kreatives Spielen dazu zu inspirieren, eine bessere Welt zu erschaffen – und unsere Verpflichtung gegenüber unseren Spielerinnen und Spielern haben eine wirklich einzigartige Kultur hier bei Maxis entstehen lassen.

    Das „Die Sims“-Franchise gibt es nun schon seit 22 Jahren, und seit 2014 wurden die verschiedenen Versionen mehr als 563 Millionen Mal installiert. „Die Sims 4“ wurde zudem alleine im letzten Jahr insgesamt mehr als 1 Milliarde Stunden lang gespielt. Das Spiel hat sich zu einer Plattform der Selbstentfaltung und der Selbstfindung gemausert, und fast jeden Tag hören wir von unserer Community neue Geschichten darüber, wie das Spiel einen positiven Einfluss auf ihr Leben genommen hat. Wir haben gerade erst damit begonnen, die Zukunft dieses unglaublichen Franchises auszuloten, und möchten unser Team nun erweitern

    Vielfalt, Gleichheit und Einbeziehung sind Werte, die uns bei Maxis schon immer sehr am Herzen lagen. Wir sind uns bewusst, dass unsere Spiele Einfluss auf die Realität nehmen und die Menschen zu mehr Freundlichkeit, Empathie und Einbeziehung anregen können. Wir wissen, dass uns vielfältige Perspektiven dazu herausfordern, auf neue und innovative Weise zu denken, und genau diese Denkweise inspiriert wiederum unsere Spielerinnen und Spieler. Uns ist ebenfalls bewusst, dass Repräsentation von großer Bedeutung ist. Wenn Spielerinnen und Spieler sich in unseren Spielen selbst sehen können, dann fördert das ihr Selbstvertrauen. Aus diesem Grund arbeiten wir hart daran, eine vielfältige und einbeziehende Studioumgebung zu schaffen, die optimal dafür geeignet ist, unseren Spielerinnen und Spielern die Auswahlmöglichkeiten bereitzustellen, die ihre Sicht auf die Welt entweder widerspiegeln oder sogar einen neuen Blickwinkel bereitstellen können.

    Mit Blick auf die Zukunft werden wir in den kommenden Jahren auch weiterhin unterhaltsame und unerwartete Inhalte für „Die Sims 4“ entwickeln sowie die Zukunft des „Die Sims“-Franchises gestalten, und wir möchten gerne von den unterschiedlichsten Stimmen hören.  Wir sind bestrebt, mehr verschiedene Hintergründe, Ethnien, Geschlechter, Regionen und Denkweisen mit einzubeziehen als jemals zuvor. Natürlich wollen wir in erster Linie Videospielexperten für uns gewinnen, doch uns ist auch bewusst, dass es auch außerhalb der Industrie enormes Talentpotenzial auszuschöpfen gibt. Wir benötigen die Hilfe von Modedesignern, Künstlern, Architekten, E-Commerce-Spezialisten, Machine-Learning-Experten und vielen mehr. Außergewöhnliche Hintergründe sehen wir hier als einen Gewinn an und nicht als einen Nachteil.

    Die Zukunft hält aufregende Überraschungen bereit! Schaut euch unsere Karriereseite an, um unsere aktuellen Jobangebote einsehen zu können.  Wir freuen uns darauf, von euch zu hören!

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